Guide des réunions actives. Notions utiles et conseils pratiques

EN SAVOIR PLUS / https://www.ulaval.ca/sites/default/files/MEUL/Guide%20réunions%20actives/reunions%20actives_janv2021.pdf

Les constants changements socioéconomiques, technologiques et organisationnels forcent une intensification du travail sous la pression de la performance et du profit. Alors que le milieu de travail est confronté à de profondes mutations dans un monde en évolution rapide, les nouvelles pratiques entraînent de lourdes conséquences pour la santé des travailleurs. Au Québec, près de 24 % des salariés se disent en situation de détresse psychologique, tandis que 6 % souffrent de dépression et 4 % d’épuisement professionnel1 ; près d’un million de travailleurs souffrent de troubles musculo-squelettiques d’origine non traumatique liés au travail, soit un travailleur sur quatre2. Concilier travail et santé n’a jamais été aussi difficile. Devant ce constat, une évidence s’impose: des initiatives innovantes de prévention et de promotion de la santé sont nécessaires afin de faire face à ces nouvelles réalités. Cependant, c’est une prise de conscience et un engagement concret de toutes les parties concernées, et nous le sommes tous, qui sont essentiels à la création de milieux de vie favorables à la santé et au bien-être durables. La prévention est au cœur de ce guide qui se veut un appel à l’action et une réponse aux besoins de tous ceux qui souhaitent se doter de mesures concrètes pour améliorer la santé et le bien-être de tous les acteurs d’une organisation, qu’ils soient dirigeants ou employés. Bien que la démarche proposée dans ce guide puisse être utilisée telle que décrite, notre souhait serait qu’elle serve de point de départ à adapter en fonction des réalités de votre milieu de travail.